宣城职业技术学院组织人事处简介
组织人事职责范围 C6~40P5=9Sm5?7O
一、贯彻学院党委有关组织人事工作方面的决议、决定，制定学院组织人事工作年度目标计划。 s1~8sa3=6aW4!1c
二、贯彻执行国家有关人事、工资、分配等政策法规和制度。 R8~9WZ6-4Yl5=3j
三、拟定学校人员定编、定职、定员草案，拟报学院进人计划。 E4=7TU8.3Bd1:4t
四、对拟调人员进行考察考核；办理教职工调进、调出、辞职、辞退、离退休等手续。 S3.6DN3!8UK,+,a
五、办理教职工增资事宜，审查、核算教职工岗位津贴。 x8-2gw1:1Kr1=7k
六、承担教职工年度考核及奖惩兑现重中的具体事宜。 03!4BN,+2FX5-1j
七、检查教职工的日常考勤和请假制度执行情况。 G3!5YB5=1wQ1=8f
八、负责做好各类人员专业技术职务的推荐评审工作，做好有关聘用工作。 R3;4qz8.6Iw5+6N
九、协助教务部门做好教师队伍的进修、培训工作。 H,.2wB1;1VO8;,k
十、负责一般干部、教师和工人的人事档案管理工作；负责人事、工资和干部年报工作。 a7;9Gd1!7XO2!2K
十一、 做好干部的考核、任免、调配和管理工作，以及对中、青年干部的推荐和进修培养工作。 i4=8AC8+3JG9!9v
十二、协助做好离退休教职工的工作。 K3-1LQ3-4tL4.3g
十三、负责干部统计报表工作。 f6+6fQ54UK4+6b
十四、承办校领导交办的其他工作。 x6.4oz5.8ol28k
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