武汉大学人事部简介
一、部门主要职责 t9!1ez5+5PR7~9Y
人事部是学校贯彻执行党和国家及各级主管部门人事工作有关方针、政策，落实校党委、校行政人事工作有关决定的行政职能部门，其主要职责包括： u4.7BX6:4Tn1-1A
1.结合学校实际，贯彻落实党中央、国务院和教育部及湖北省委、省政府关于人事人才工作的方针政策以及各项规定； u3-2ev3:7Ci7?5I
2.制定学校人事管理制度，进一步深化校内人事管理体制改革，对各类人员实行分类管理； Z4~2Ah2=,FR7-5C
3.负责教职工的培养、招聘、引进、使用、服务、考核与奖惩的管理工作； v15Wy5!6SZ3~,N
4.加强人才队伍和学科梯队建设，优化教师队伍结构，健全人才引育、评价、激励、流动机制，建设一支结构合理、素质优良、效益突出的教师队伍； 0,:1mZ2=8et6+9C
5.做好博士后流动站建设和博士后科研人员管理工作；改革校内分配办法、建立有效的激励机制，完善以岗定薪、优劳优酬的分配体系，负责全校教职工工资调整、保险、福利等工作； n5+9Va2;8Ur2,q
6.负责教职工人事档案管理和人事信息化建设工作；负责校内非事业编制人员管理和培训工作； 06~5LL8;,vL4!6u
7.做好与上级主管部门、兄弟院校同行及校内其他部门之间的协调等工作。 b7+5tc5-1mO6.3i
二、部门内部组织机构设置 a2:5kz9?5xD5-5J
人事部内设综合办公室、职工管理办公室、师资工作办公室、工薪福利办公室、社保工作办公室、人事档案室等6个办公室，并有3家挂靠单位，分别为武汉大学人才与专家工作办公室、武汉大学博士后管理办公室和武汉大学人才交流培训中心。2018年3月，学校新成立党委教师工作部，与人事部合署办公。 p3:,KF5!,LS1?4D
三、领导及分工 P1~8cw5+5sb7:5P
副部长1（主持工作），负责全面工作，直管综合办公室； y6~4Rq3.6Wv1,b
副部长2，分管职工管理办公室和武汉大学人才交流培训中心； N5;3G0,?7uD6+,u
副部长3，分管工薪福利办公室、社保工作办公室和人事档案室； q88nj9+2kM4=1V
副部长4，协管人才与专家工作办公室，分管师资工作办公室和武汉大学博士后管理办公室； D1!7jI4:3Ci24p
副主任，分管人才与专家工作办公室。 p31GF,.8Uc4-7Z
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