西安交通大学城市学院人事服务中心简介
人事服务中心成立于2020年3月,现有中心成员9人,是负责学院人事制度改革与完善、师资队伍建设规划制定与开展国际合作交流工作的管理和服务部门。中心下设人事综合管理、干部师资管理、国际合作与交流三个职能办公室。 X8-6cv7:2sk9=7s
主要职能有:统筹规划、实施学院人力资源配置、开发、服务等职能,为学院发展建设提供人力资源保障。负责全院各类人员的编制管理与审定,组织学院教职工劳动纪律的监督管理及考核、鉴定和奖励。负责学院高层次人才的招聘、遴选和推荐申报工作,并代表学院对受聘的高层次人才进行管理和服务。负责校内人才计划的起草与实施, 开展校内人事制度改革与队伍建设方面的政策研究。负责学院教职工薪酬及福利待遇的政策制定与实施,不断深化分配制度改革,强化激励机制、提高用人效益。负责学院教职工考勤管理、岗位培训、职称职级评审、绩效考核工作。负责办理教职工的补充、调入、调出及离退休手续,为教职工及时办理社保转接手续并按期缴纳社保。负责学院外籍教师及国际合作交流项目的开发与管理工作。 l8+7xt3.8re3;3m
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