安庆市乡村振兴局简介
安庆市扶贫开发办公室主要职责内设机构和人员编制规定 t44LG3.3ac7.6P
根据市机构编制委员会《关于印发<安庆市人民政府机构改革方案实施意见>的通知》（庆编〔2009〕32号）精神，设立安庆市扶贫开发办公室，挂靠市政府办公室，为主管全市扶贫开发工作的正县级行政机构。 l1!7dL8~9rW9+2m
一、主要职责 p2-2ks7-6zx7-1U
（一）宣传和贯彻中央、省关于扶贫开发的方针政策，执行和落实市委、市政府关于全市扶贫开发的工作部署。 L1:,Km7:3zM7.5X
（二）编制扶贫开发中长期规划，制订扶贫到户工作目标；统计监测贫困人口，建立贫困乡、村档案，掌握重点县贫困县扶贫开发情况，依据国家扶贫开发工作重点县管理办法，对重点县贫困县实行动态监测、规范管理。 z3~2yH5;5ri7=3y
（三）调查研究扶贫开发的新情况、新问题，提出扶贫开发地方性优惠政策和特殊措施，为市委、市政府决策和部署提出建议、提供依据。 Q,?2so8=3Ly4;7a
（四）管理扶贫开发项目，负责扶贫项目的立项、评估、认证、筛选、平衡、申报、审批实施过程中的监督、检查、验收。 o6-9eg7.1FK8;4I
（五）管理扶贫资金，负责资金计划的上报、下达、调整、落实，协调和督促各有关部门的资金到位，对专项扶贫信贷资金的贴息进行确认，依据资金的政策要求，落实相应的扶贫措施，组织审计、检查扶贫资金使用情况。 A,~8IU7=70k,.2U
（六）动员组织社会各界、各行业参与援助扶贫开发，组织协调市直党政群机关、企事业单位定点扶贫工作。 z,2Nf2.7fS4+,x
（七）促进贫困地区对外经济交流、引进和合作；争取发达地区和国内外政府组织、非政府组织的援助性项目。 01?3Vt15jd7?,z
（八）承办市政府交办的其他事项。 g5!,0f1:9eq,6p
二、内设机构 n1!9dJ6:1Fi4:2S
根据以上职责，市扶贫开发办公室设2个内设机构。 M6~7LE31RB8~3y
（一）综合科 d3=9PI1;,Yf4~8p
协助领导处理机关日常工作、文件材料，组织开展调查研究，管理机关行政事务，办理有关机构编制和组织人事工作，负责政务公开工作。 b5=7my7.9vm9;3X
（二）项目管理科（社会扶贫科） p8~9eC1=7zo2=6A
制订扶贫开发规划、计划；负责扶贫开发项目管理，指导各县（市）建立项目库；协调有关部门，承担项目的立项、组织评估认证、申报并检查、验收；管理扶贫资金的下达、监督检查和审计；负责扶贫开发统计监测和信息网络工作；统计贫困人口，统计和汇总贫困县经济开发投资来源、总量、结构，进行效益分析；建立和管理贫困地区基本数据、资料、档案。 d3;3HG2:4XJ3:8T
负责组织社会各界、各行业参与扶贫开发工作；联系中央国家机关和省直单位定点扶贫工作；安排市级党政领导扶贫点，确定和调整市直党政群机关、企事业单位联系扶贫点；指导帮扶单位开展帮扶活动，总结交流帮扶工作经验。 u9:4Dp2?5lj5.7b
三、人员编制 i7~6RD42yc98V
市扶贫开发办公室行政编制7名，其中：主任1名、副主任1名；内设机构领导职数2名。另：经2011年4月1日市编委会研究增加1名副主任职数，不增加编制。 u3-7XJ,1JP7!7p
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