宜宾市人力资源社会保障局简介
一、机构职责 G6=6sL7:,cS4!8i
1.拟订全市人力资源和社会保障事业发展政策、规划，负责起草贯彻落实相关地方性法规、规章的实施办法。 r,=4Zc2;,ab8-8r
2.拟订并组织实施人力资源市场发展规划和人力资源服务业发展、人力资源流动政策，促进人力资源合理流动、有效配置。 u5-8ud8-1Hd7!9J
3.负责促进就业工作等。 H,!3zt1-5sW2=,V
4.统筹推进建立覆盖城乡的多层次社会保障体系等。 O8~3Pc8:1qV3+8L
5.负责就业、失业和相关社会保险基金预测预警和信息引导等。 H6!5YI6+,Ct,!3n
6.贯彻执行劳动人事争议调解仲裁制度和劳动关系政策等。 r5?2fA4~,cb,1I
7.牵头推进深化职称制度改革，贯彻落实职业资格制度，健全职业技能多元化评价政策等。 j9~3lA,!2Es4.7D
8.会同有关部门指导并组织实施事业单位人事制度改革等。 P1?5Fq3~2Tg5!5C
9.组织实施国家表彰奖励制度，综合管理政府表彰奖励工作，承担评比达标表彰等工作，根据授权承办以市委、市政府名义开展的表彰奖励活动。承办提请市人大常委会和市政府决定的人事任免事项。 a51VS7;6kB1+2K
10、会同有关部门拟订事业单位人员工资收入分配政策等。 V6?8By,?50d3?6d
11.会同有关部门拟订农民工工作的综合性政策和规划，推动相关政策落实，协调解决重点难点问题，维护农民工合法权益等。 l6:70i4.4oB8+4S
12.负责人力资源和社会保障领域内的对外交流与合作工作。 V74kq9=8du1?9I
13.承担职责范围内的安全生产和职业健康、生态环境保护、审批服务便民化等工作。 0,;3il73ai9;,u
14.完成市委、市政府交办的其他任务。 A2;6tv4=,TT6;8p
二、机构设置 A,:7XK41Pa,;3l
设置13个内设机构和1个机关党委（人事科）： q,?7hS8.9Dh6:2K
办公室 D4;9TT5+1bR3:2s
政策法规科（行政审批科） u2;1fp9:2sp3.3n
规划财务科 x5.,LC18ZL7.7z
就业促进科 A1-1DH1;6vc,:4u
农民工工作科 V9!1fA5=6eF2-1L
工资福利与任免表彰科 s7!,Yz,!30z3!5Y
事业单位人事管理科 c5.1YI5~6op4?,H
人力资源与职业能力建设科（专业技术人员管理科） M9:2oq12Qa3~4H
社会保险科 Z6:2WR8?7vx6-5R
劳动关系和调解仲裁科 t9=50O3,Sd4~2E
劳动保障监察科 z5+,FD3=9ny5-,I
社会保险基金监管科（内部审计科） u57ti48ji3;5Y
信访与信息工作科 T7=8fH5~2zS4:,P
机关党委（人事科） v7=5Po6:4dn9:9p
三、基本信息 C86Zv4=2Qd8!,Z
办公地址：宜宾市叙州区南岸长江大道西段9号 X8-1jF5!,NV7.9U
办公时间：周一至周五（节假日除外） o6:2Er91wH2;4b
上午9:00-12:00 E9?5UM7.5SX3?5l
下午14:00-18:00 f3?1qG7?7fI4;,D
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