福建开放大学人事处（党委教师工作部）简介
党委教师工作部主要工作职责： X1-2ib6!6qg8;2c
1.负责牵头落实上级和学校党委关于教师思想政治教育和师德师风建设的决策部署, 建立健全师德建设长效机制。 n1?,kx7:8Lh5!7J
2.负责牵头开展教师思想政治教育和师德师风建设活动，增强教师立德树人、教书育人的责任担当。 K5-2cb7:2gh6:6x
3.协助做好教师服务管理工作及上级交办的教师队伍建设相关工作。 W1;3QG4;3ib1=3g
人事处主要工作职责 f1=9Qp6?1LF5!8T
1.负责学校机构设置和人员编制工作。 X24Qs9+2Ik1~7b
2.负责制定并组织实施学校人才队伍建设规划，做好各类人才的引进、聘用、培养和管理工作；负责教师教学发展中心日常管理工作，负责教师队伍能力建设的设计和实践。 K5=,UP32xu5=3B
3.负责制定并组织实施全校人事分配方案，负责全校教职工劳动工资、福利、公积金和各类社会保险工作。 P9~7zo6!,Pq,=4z
4.负责各类专业技术职务推荐、评审管理和聘任工作，做好基层电大专业技术职务的委托评审工作。 d7!1k01.1sU1~,p
5.负责组织实施教职工考核与奖惩工作，做好教职工考勤管理。 i1~4tr98iK9;4p
6.负责教职工人事档案工作；负责各类人事统计工作。 t6+2IB2+9dk8:5y
7.负责学校离退休老干部服务和管理工作。 M2+4Wi3-3fi84H
师资管理科工作职责 ： T1+6Ck6-7mQ3-2L
1、负责学校师德师风建设有关工作。 Y6.9fJ5-1bq8+7r
2、负责教师培养、培训有关工作 b8?1NP39uQ6+1w
3、负责教师日常管理和考核评价有关工作。 o5:4PW2.4XR6;3i
4、负责外聘教师管理有关工作。 h9,Jx3;,RA1?,S
5、协助做好师资队伍规划和制度建设工作。 k4=3rA9.30p320
人事科工作职责： O,!1ag1.,bc53Z
1、负责学校教职工队伍规划和建设。 A9=4QR1?5Om9=,G
2、负责学校的机构和岗位设置、人员定编和各类人员聘任工作。 g8?6Hg3?6jw4-5Z
3、负责人才引进、招聘和流动调配等相关工作。 x5=3tQ5=5Su8;1t
4、负责教职工各类培训、进修的规划及管理工作。 x,:5qr8-6NA1-,N
5、负责职称评审聘任工作。 D2=6Ij2.8pS2-5L
6、负责教职工考核和评优、奖惩工作，负责教职工日常考勤工作。 X8-8et8;2LQ2;2x
7、负责劳动工资、福利和各类社会保险工作，负责各类非在编工作人员的选聘与管理工作。 k8=3Y05-6hl5?1E
8、负责教职工人事档案管理工作。 w7+4BO8;7RW2!2S
离退休干部管理科工作职责： P,~5zi28qg,~60
1、认真落实中央和省有关老干部工作的各项政策规定，在政策范围内和可能条件下，尽力做好老干部的管理服务工作。 P8:,jo4!6wU9;2e
2、负责组织好老干部的政治学习、文件阅读、听报告、参加有关会议和活动等工作，保证享受用车待遇的老干部用车。 s9!5af9.,MK4+7z
3、协助老干部党支部做好老干部思想政治工作，倡导和支持老同志发挥余热，老有所为。 r5?6HL,+3Sk7!3d
4、负责老干部活动室的管理服务及报刊杂志订阅，协助老体协组织老干部开展健康有益文体活动，每年组织1—2次就近就地参观游览活动。 y,+,Tx8;,a09;3J
5、对异地安置老干部，定期去信或去人慰问，帮助解决因异地安置带来的诸如特需经费及医药费的作用和报销问题。 D,.2uo8!8iE2+2W
6、加强对老干部工作的宣传，通过宣传让全校师生更加了解、关心和支持老干部工作。 Y9;8XN98b01.5p
7、做好季度、半年及年终以及平时各种有关报表的统计和填报工作。 L1:4Zs,:6yb4.3L
8、加强老干部自身建设，提高整体素质，提高管理服务能力和水平。 h4~,RD2:9DF95w
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