江苏省人力资源学会简介
江苏省人力资源学会成立于1996年1月。现为第5届理事会,理事16人。挂靠单位为南京大学。本学会接受业务主管单位江苏省科学技术协会、社团登记管理机关江苏省民政厅的业务指导和监督管理。本学会是江苏省从事人力资源研究的群众性学术团体,其宗旨是团结和组织有关教学、科研、企事业单位的专家、学者和实际工作者,开展人力资源的开发、管理、规划评估等方面的理论研究和实际应用 ,在全社会树立人力资源意识,提高人力资源素质,为人才强国战略的实施作贡献。 z9=5GU1!8eU51H
工作委员会: K1+6Hx2~,Eh7!5Y
组织工作委员会、高校人力资源教师委员会、人力资源经理委员会、期刊工作委员会 q7!5rL,-,qT79D
主要刊物: c8?4RH7.5MV8!7b
《人力资源新思维》 W4=6AN6:4NT82N
开展的社会化服务工作: o1~,um1+1rx4~7c
1、积极组织开展有关人力资源问题的理论探讨和学术交流活动。 h8;5ZY4;6Cb4?7q
2、接受委托,承担有关人力资源方面的研究项目,开展调研和咨询活动,为有关方面的决策提供依据。 K8-6Cz9!2SK2;8V
3、发展与省内外、国(境)内外有关组织的联系,开展人力资源研究及学术性交流活动。 i,!2hr5-2TN,+4z
4、定期编辑出版《人力资源新思维》专业期刊。通过向会员企业定向投递,深入传播人力资源管理的先进理论和实践经验。 C5!,NH5=5uo5?7d
地址:南京市鼓楼区察哈尔路16号佰德人力大厦6楼601、602室 U9~1sQ4;7VW1=2y
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