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山东中医药大学研究生处(研究生学院)

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我校研究生教育始于1978年,为全国首批获得硕士学位授予权、博士学位授予权的单位。经过40年的积累和发展,我校已建成了学科门类齐全,导师力量雄厚,基础理论扎实,科研实力较强的高层次人才培养基地,形成了学士—硕士—博士学位层次齐全的学位授予体系。目前有中医学、中药学、中西医结合3个博士学位授权一级学科、15个二级学科博士点,9个硕士学位授权一级学科、45个二级学科硕士点;拥有中医学博士专业学位授予权和中医、中药学、药学、电子信息工程、护理5个专业学位硕士授权点。并开展了在职人员以同等学力申请硕士学位、中医师
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山东中医药大学研究生处(研究生学院)简介

研究生教育概况 D3~6Iq88Ok6.1z

我校研究生教育始于1978年,为全国首批获得硕士学位授予权、博士学位授予权的单位。经过40年的积累和发展,我校已建成了学科门类齐全,导师力量雄厚,基础理论扎实,科研实力较强的高层次人才培养基地,形成了学士—硕士—博士学位层次齐全的学位授予体系。目前有中医学、中药学、中西医结合3个博士学位授权一级学科、15个二级学科博士点,9个硕士学位授权一级学科、45个二级学科硕士点;拥有中医学博士专业学位授予权和中医、中药学、药学、电子信息工程、护理5个专业学位硕士授权点。并开展了在职人员以同等学力申请硕士学位、中医师承攻读学位等工作。目前有全日制在校博士研究生474人,硕士研究生4307人。 e4~2AT68Xx5~7E

我校研究生教育贯彻落实党和国家的有关方针政策,秉承立德树人宗旨,围绕学校发展建设目标,不断加强研究生教育内涵建设,构建全方位育人体系,取得了一定成绩。 e2?5cq,:4rc7+8N

1.为国家输送了大批德才兼备的高层次中医药专门人才 z4~4lP3~5lZ5=4G

截至2021年9月,我校共授予硕士学位13000名(其中在职人员以研究生毕业同等学力申请硕士学位1344名),博士学位1283名。毕业研究生分布在全国各地,有的成为国家级学科带头人和著名学者,有的成为科研机构、高等学校的领导者,有的成为中医药产业的创业者和著名企业家,有的成为各单位教学、科研、医疗、管理工作的骨干,都在各自的岗位上发挥着重要作用。 y1:1aX3.,NF1;90

2.促进了学校科研发展和学术提升,推动了学科建设 R6!6ms6?6of8.7m

研究生作为生力军,积极参与学校科研、教学、医疗实践等工作,对学校科研创新和学术发展起到了积极的促进作用。我校目前在岗博士生导师236名(外校兼职博导87名),硕士生导师1009名(外校兼职硕导518名),行业(产业)导师44名,导师队伍是学校学术发展的中坚力量。学位点建设与学科建设相互促进,学校现有中医基础理论、中医医史文献、中医内科学三个国家级重点学科,中医学、中药学两个山东省一流学科,以及一大批国家级、省部级重点学科、重点专科、重点实验室、协同创新中心等平台,均以博士点或硕士点为主干进行建设。这些科研平台提升了学科的科研实力和导师的学术水平,也促进了学生能力和素质的提高。 I3?3Ly4!3no6:6Z

3.建立了较为完善的研究生培养和学位授予质量保障体系 g4!8kB8.,AM1;6o

(1)不断推进招生改革,强化对考生科研创新能力考核。硕士招生复试环节增加了科研成果加分政策,2018年博士招生开始试行“申请-考核制”,该方式招生比例逐年增加,为后期获得高水平科研成果奠定了基础。2021年开始试点“硕博连读”研究生培养工作。博士、硕士生源充足,研究生报考录取比率逐年增长,2021年博士达到8.9:1,硕士达到4.1:1,生源质量得到保障。招生录取各项工作科学规范,阳光透明,考生满意度较高。 I6;5Sy3!9zm7.8o

(2)适应社会需求,改进研究生培养模式。一是加大了专业学位人才的培养力度,积极响应国务院医教协同深化临床医学人才培养改革的要求,以“服务需求,提高质量”为目标,建立了中医专业学位研究生与住院医师规范化培训并轨的体制机制,充分利用各规培基地优质资源,为研究生实践能力锻炼提供更广阔平台。逐步完善中药学、药学、电子信息、护理等专业学位人才培养模式,构建起了科教融合、产教融合的体系机制。学校近年与中国科学院苏州生物工程研究所、山东创新研究院、中科院烟台海岸带研究所、山东省中医药研究院、山东省药科院、山东省药品监督管理局、青岛海军疗养院等单位签署合作协议,开展科教融合研究生联合招生培养等系列合作。我校与浪潮和鲁南制药合作的培养基地2020年获批山东省产教融合研究生联合培养示范基地。二是拓宽基础学科研究生培养领域,鼓励基础学科研究生的培养逐步向应用型转化。如对方剂学、中医医史文献、中医基础理论等基础学科的研究方向进行了拓宽和调整;出台政策鼓励基础学科导师参与临床工作,鼓励基础学科研究生去临床,结合临床选题进行科学研究,探索出基础学科应用型人才培养的新模式。 x4.3sU5.4ty8.5E

(3)规范优化培养过程,提高研究生培养质量。多次对研究生培养方案进行调整和修订,以满足社会对人才知识结构素质能力的要求。2018年修订培养方案,整合相近学科形成学科群,注重专业特色的彰显和学科优势的发挥,增加实用性教学内容,课程设置增加创新实践模块,注重研究生创新创业能力的培养和综合素质的提升。2021年再次对培养方案进行了修订完善,强调立德树人,德智体美劳全面发展,加强课程思政建设,参照国务院学位委员会学科评议组和专业学位教指委发布的《研究生核心课程指南》对课程体系进行优化,强化专业学位研究生实践能力培养。组织导师系统总结本学科的理论研究成果和临床经验,编写专业课教材,将研究生引导到学科的学术前沿,迄今为止已编写印制并正式使用教材20余种,为提高研究生培养质量奠定了坚实基础。2017年启动研究生网络课程建设,目前已建设完成网络课程8门,运行效果良好。2021年我校《局部解剖学》和《中医文献学研究》获山东省研究生课程思政示范课程。 G64Eu3?1cq4.,s

(4)量化培养指标,加强目标的过程化管理。如规定研究生在读期间须完成1篇读书报告;博士生须作1次学术讲座,听至少6次讲座,硕士生至少听8次讲座,不断提升对研究生发表论文的要求。学术学位研究生需完成一定学时的备课、批改作业、指导实习实验及少量讲课等教学实践。对学位论文实行学术不端检测、第三方平台双盲匿名评审,目前已实现研究生学位论文100%双盲评审,对毕业论文原始资料进行检查,博士实行预答辩等。以上措施对监控研究生培养质量起到了积极作用。 L8~2MS5?1MO1;2v

(5)加强创新思维和科研能力培养,提高研究生的创新能力。在课程设置上,既注重理论的前沿性、边缘性、交叉性,又兼顾知识的全面性、系统性;在教学方法上倡导研究式、讨论式、启发式,以调动研究生独立思考、独立钻研的积极性;在技能培养上,除开设大量实验课外,还积极鼓励研究生深入实验室参与导师课题申报和研究,提高科研动手能力。定期邀请省内知名专家作多学科领域的学术报告,使研究生开阔眼界,丰富知识。坚持博士生讲座制度,活跃学术气氛,激发创新思维。实行读书报告制,引导研究生潜心学习,刻苦钻研。组织推荐研究生参评山东省研究生优秀创新成果奖,先后获研究生优秀创新成果一等奖3项、二等奖16项,三等奖41项,山东省专业学位研究生优秀实践成果奖40项。有44篇论文被评为省级优秀博士学位论文,80篇被评为省级优秀硕士学位论文,1篇博士论文获得全国优秀博士论文提名奖,1篇博士论文获得2018年“全国中医药优秀博士学位论文”提名奖。每年组织博士、硕士参加全国研究生论坛、创新创业大赛,都取得了较好成绩,为学校争得了荣誉。尤其是近几年在“岐黄杯”全国优秀博士论文评选暨博士论坛活动中,我校获奖人次位居全国中医药院校前列,2019年我校成功承办第十届全国优秀博士论文评选暨“岐黄杯”博士论坛活动,获得兄弟院校一致好评。2018年我校博士牵头的项目荣获第四届中国“互联网+”大学生创新创业大赛金奖。近两年学校出台政策支持研究生教育国际交流与合作,设立“远志”项目资助研究生海外研修,拓展研究生国际视野。 w6?7wT25wn5~8d

(6)积极开展社会实践,在实践中增长才干。响应团中央“科技、文化、卫生三下乡”号召,组织研究生到基层农村送医送药,进行医疗咨询、义诊服务,为基层医院举办学术讲座,受到当地百姓和政府的好评。尤其是2017年和2018年组织的“博士贵州行,仁心义诊情”赴全国贫困村贵州省安顺市紫云县义诊活动和“鲁渝扶贫协作中医中药丰都行”专家博士团义诊教研系列活动,为当地百姓提供了高水平的诊疗服务,收到良好的社会效益。充分发挥研究生党支部和研究生会自我管理、自我服务的作用,开展丰富多彩的教育、学术、实践活动,每年举办研究生“科技文化月”活动,组织创新创意大赛、演讲比赛、风采展示等系列活动,形成了具有研究生特色的学术科技文化品牌,有力地促进了研究生综合素质的提高。 C9+5eO2+5ba8=3T

(7)完善研究生奖助体系,健全激励淘汰机制。完善研究生奖助体系,健全激励淘汰机制。响应教育部等三部委《关于完善研究生教育投入机制的意见》,制订了我校研究生奖助学金管理办法,构建了由研究生国家奖学金、学业奖学金、优秀新生奖学金、研究生科技创新奖学金、国家助学金、“三助”岗位津贴、特困生补助、研究生临时困难补助等组成的研究生教育奖助学金体系。与广州一方药业集团联合设立了“一方”优秀研究生奖学金、与山东麦德森集团联合设立了“王勇”研究生奖学金。还设立了校级优秀学位论文奖,组织评选优秀学术论文等。同时加强对培养质量的督导监控,成立了校院两级研究生教育督导小组;强化过程管理,对在中期考核、执业医师资格考试、学位论文重复率检测、论文盲审等关键环节达不到要求者责令重新培养考核,延期毕业。加强学术道德与学风建设,对存在学术不端行为的导师和研究生严厉惩处。以上奖惩机制全面激发了研究生教育活力,提升了研究生的综合素质,进一步提高了培养质量。 a3+7js7.7Jt87j

研究生处工作职责: h7!3sf8?2lz5+,v

一、根据国家有关方针、政策及研究生教育法规,制定我校研究生教育发展规划及学位工作实施细则。 K8=3de83qj7=7h

二、制定研究生教育相关规章制度,做好检查、总结工作。 F2:,FY3+7BE2+5g

三、拟定研究生招生计划,组织招生简章的编制和招生宣传;审核考生报名资格,寄发准考证;组织入学考试及命题、评卷和录取调剂工作;负责研究生档案的调入、审核、转递工作;组织新生查体及录取资格复审工作。 E6-30F7~7HV2-3K

四、审定各学科研究生培养方案和培养计划;加强课程建设,组织编写研究生课程教学大纲和教材。 v9?7yu5+9kP2;5i

五、组织研究生公共课教学。 U9-7uG1;5AE4=5Z

六、组织开展对研究生培养工作的督导,抓好各个教学培养环节和学位论文工作,建立健全考核评价体系。 X7.8bj99VM7+5c

七、加强与研究生联合培养基地、住院医师规范化培训基地的合作,为研究生实习实践提供良好条件。 T3~2He4?5sx13s

八、组织学位论文的评阅和答辩工作,协助校学位评定委员会做好学位授予工作。 P,;2cD6=,Zl5.5v

九、负责研究生学籍管理,办理毕业、结业、学位证书,负责学位信息上报、认证等工作。 x6!4tp3,wU1.9m

十、做好导师遴选审核及管理工作。 L4.8Fz6:6qn1+7y

十一、做好学科授权点申报、建设和评估工作。 S3!6XN8:3cP4=9q

十二、统筹负责研究生相关业务经费的使用。 I1?7kk2~8wI6-7t

十三、加强研究生教育信息化建设。 k3!2PY2~9yc9+,s

十四、完成上级领导交办的其他工作。 l2!4hD4-2lN2!2f

研究生处党总支工作职责: N1+4IL4+9Xp7;9i

一、贯彻执行国家有关方针、政策,研究生教育的有关法规以及校党委的各项决定。 m5!8Ec5?3Hv8=3k

二、组织党员、干部学习党的理论、方针、政策,加强对党员、干部的教育和管理。 Q6=1To,8zN,~4J

三、加强党建工作,开展党建研究,贯彻执行党风廉政建设责任制。 U3~6ZA9~2Ew,-9t

四、通过党政联席会议,讨论和决定研究生处招生、培养、学位、行政管理等重要事项,保证研究生教育各项任务的完成。 v6?3qn5.8xS4+80

五、加强研究生指导教师师德师风相关制度建设,抓好落实。 J6:4L01?2bv4+4K

六、支持共青团、研究生会依照国家法律和各自的章程独立自主地开展工作,调动各方面的积极性。 I86Af3=3Pz5:2j

七、指导各学院的研究生思想教育及日常管理工作,负责研究生安全稳定工作,制定并落实相关规章制度。 r2=3ES,~8nt9!8w

八、协助制定、督促执行研究生党员发展规划,督促、检查研究生基层党建等工作。 e8:,lV2:7MY,;9U

九、组织实施研究生层次的各类奖助、评优及助学贷款工作。 Z7~3EJ2!3ie9+1c

十、安排部署研究生入学教育、毕业教育和学业各环节的政治思想考核。 z4~7fX9-2BG7-8a

十一、组织开展研究生大型学术、科技、社会实践、文体等活动。 X9?2lA7?8T06~7f

十二、统筹管理研究生活动经费,审核、监督各学院研究生活动经费的使用。 e9~2bm2=8aM9?7c

十三、协助学校做好研究生就业工作。 M5=3Sh2?3sb5:1t

十四、完成上级领导交办的其他工作。 A,;8Eq,:9Vd4.9K

地址:山东省济南市长清大学科技园 I2!1zm,!,PM,;5M

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