东北农业大学人事处简介
人事处是学校贯彻执行国家、上级主管部门和学校颁布的有关人事工作、劳动工资等方面的法律、法规和政策的行政职能部门,全面负责我校教职工有关人事、师资、劳资等方面的制度制定和管理工作,主要职责如下: h65rp3=9ku7!3H
1.学校机构与岗位设置、人员编制管理; r2-5un3~9Sw1+6M
2.负责师资队伍建设与人才引进、师德师风建设及各类有关人事方面奖项申报等工作; A8!6wn6-5Tr,.1I
3.负责专业技术职务评审聘任; X8?8Le8;3vh3-8a
4.负责全校教职工的岗位聘任与考核、在职培养提高、教师资格认定等工作,配合有关部门抓好学科建设与团队建设工作; a5-,VT1~9uO,!6j
5.合理配置校内人力资源,制定用人计划并完成招聘相关工作,制定人员调配计划,监督人员调配政策执行情况,办理人员调配手续; f3=2ey,8eC6:9o
6.负责全校教职工劳动工资管理,制定校内绩效工资实施办法,负责教职工社会保险福利等管理工作; x2=7uh8;1SD27v
7.负责教职工的延聘及离、退休手续办理和返聘工作; Z7:2NX6+4WI5:8R
8.负责人事统计调查、人事信息和人事数据库的管理与维护、工作证、退休证、教职工人事档案查档审批等管理工作及做好各类材料的归档工作; Y,=4sN1:8ak5.7N
9.完成上级单位布置的其他工作。 c3!9oZ3?2m08-6W
免责声明
网站收录目的在于传递更多信息,致力于为中文网站提供动力。不代表本网赞同其观点和对其真实性负责。