西安理工大学高层次人才引进办公室简介
高层次人才引进办公室（简称“高人办”），是学校为了更好地实施“人才强校”战略，加快高层次人才队伍建设的步伐，提高学校的学术地位和核心竞争力，根据《关于新设机构、增加干部职数和人员编制的通知》（西安理工人事〔2016〕15号）成立的工作机构，正处级建制。高人办的主要工作职责为： Z14g08;2OI9+6Z
1、根据国家、教育部和陕西省有关人才工作的政策，依据《西安理工大学高层次人才引进实施办法（试行）》负责学校高层次人才工作政策、措施及目标、任务的落实。 k4-2Cf4;7I01.8U
2、负责高层次人才引进规划及年度招聘计划编制工作。 s2?8It2:9YZ6-1X
3、负责收集国内外高层次人才信息，建立和维护高层次人才信息库。 n2!,wS6;,Qg86J
4、负责学校高层次人才的招聘宣传工作。 x1,0T2=5ca3-1t
5、负责高层次人才引进候选人的追踪联系、接洽拜访、感情联络和信息交流工作。 n65Qy6-9ZK3!7c
6、负责高层次人才引进前期沟通、条件商谈以及上会审议和协议签订等具体事务工作。 N18vL3?1nc66t
7、负责高层次人才的引进、服务等日常工作。 Q9!4EQ1;8EQ5-8a
8、依据《西安理工大学院士工作室建设工作方案（试行）》，负责院士工作室设立相关事项的统筹协调工作。 t2=1QS2-4uI89u
9、完成校领导交办的其他工作。 m,+1NH6!3rw1.9F
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